/nginx/o/2016/11/24/6106073t1h547b.png)
/nginx/o/2012/10/17/1377814t1h915e.jpg)
Eesti Õdede Liidu 17. oktoobril kogunenud erakorraline volikogu võttis Eesti Haiglate Liidu kollektiivlepingu ettepaneku vastu, kuid kutsus haigekassat üles tõstma õdede kui rahumeelsete ja patsiendikesksete läbirääkimispartnerite tunnitasu alammäära euro võrra kahe aasta jooksul.
«Tegime otsuse pakutud kollektiivlepingu ettepanek vastu võtta väga raske südamega, sest selles pakutav palgatõus jääb alampalka saavate õdede ootustele alla ega sisenda kindlustunnet Eesti tervishoiu tuleviku suhtes,» ütles liidu volikogu aseesimees Ilme Tropp.
Ta lisas, et pakkumist vastu võttes oli liidu eesmärk jõuda lähemale olukorrale, kus patsiendid pääseksid taas terviseabi saama.
Eesti Õdede Liidu volikogu otsuses rõhutatakse, et liit on läinud läbirääkimistele sooviga saada õdedele inimväärne tunnitasu alammäär – viis eurot tunnis. Samas on oldud valmis jagama üsna vaoshoitud palgatõusu soovi kahe aasta peale.
Liidu volikogu võtab otsuse kohaselt vastu Eesti Haiglate Liidu kollektiivlepingu ettepaneku, sest tunnitasu alammäära saavad liikmed vajavad seda eluliselt. «Kutsume üles Eesti Haigekassa nõukogu kehtestama õendustöötajatele tunnitasu alammäära 2013. aastaks 4,33 ja 2014. aastaks 4,83 eurot. See oleks kompromiss meie soovide ja meile pakutu vahel.»
Otsuses rõhutatakse ka, et liidu enam kui 4000 liiget ei ole kordagi streikinud ega ära jätnud ühtegi vastuvõttu. «Oleme teinud muu hulgas ettepaneku riigikassa tulude suurendamiseks. Eesti Õdede Liidu missioon Inimese tervise heaks! kohustab meid olema jätkuvalt vastutustundlik.»
«Patsientide jaoks on kriitilise tähtsusega lõpetada praegune ebamäärane olukord tervishoiuteenuste kättesaamisel võimalikult kiiresti, seetõttu kutsume ka Eesti Tervishoiutöötajate Kutseliidu volikogu üles meie patsientide nimel kokku leppima,» lõpeb õdede liidu otsus.
Eesti Õdede Liit on arvukaim ja kõigi maakondade õdesid ühendav organisatsioon, kuhu kuulub üle 4000 liikme ehk rohkem kui pool Eesti õeskonnast.